La transition environnementale est désormais un enjeu stratégique de compétitivité et de pérennité pour l'ensemble des entreprises, quelle que soit leur taille. L'intensification des effets du changement climatique, la raréfaction de certaines ressources naturelles, la volatilité des coûts de l'énergie et des matières premières, ainsi que le renforcement continu du cadre réglementaire européen imposent aux organisations de transformer durablement leurs modèles de développement.
Les entreprises doivent aujourd'hui répondre à de nombreuses exigences, parmi lesquelles la réduction de leurs émissions de gaz à effet de serre, l'amélioration de leur performance énergétique, la maîtrise des risques climatiques, la prise en compte des impacts sur la biodiversité, la mise en conformité avec les nouvelles obligations de reporting extra-financier (CSRD, taxonomie européenne, BEGES réglementaires, etc.) ou encore les attentes croissantes des investisseurs, des clients et des donneurs d'ordre. Ces enjeux concernent désormais l'ensemble de la chaîne de valeur, depuis les achats et les fournisseurs jusqu'à la conception des produits et services.
Une approche globale de la transition environnementale
Dans ce contexte, les démarches environnementales ne peuvent plus se limiter à des actions isolées ou à la réalisation d'un bilan carbone ponctuel. Les entreprises doivent structurer une véritable stratégie de transition articulée autour d'un diagnostic de maturité, d'une gouvernance adaptée, d'une trajectoire de décarbonation compatible avec les objectifs climatiques, d'une politique d'adaptation aux risques physiques et d'un dispositif de pilotage permettant de mesurer les progrès réalisés dans le temps.
Parce que les besoins diffèrent selon la taille des entreprises, leur niveau de maturité et leurs obligations réglementaires, Vizea a développé différentes solutions permettant d'accompagner les organisations à chaque étape de leur transition environnementale. Ces accompagnements mobilisent des méthodologies reconnues, des outils opérationnels et des dispositifs de financement permettant de réduire significativement le coût des prestations tout en accélérant le passage à l'action.
Des accompagnements adaptés à chaque niveau de maturité
Qu'il s'agisse d'initier une démarche environnementale, de structurer une stratégie de décarbonation, de mobiliser les fournisseurs ou d'anticiper les impacts du changement climatique, Vizea propose des solutions adaptées aux enjeux de chaque catégorie d'entreprise.
En s'appuyant sur des dispositifs de financement et sur une expertise reconnue en stratégie environnementale, nos équipes accompagnent les organisations dans la construction de trajectoires réalistes, ambitieuses et directement opérationnelles, conciliant performance économique, conformité réglementaire et transition écologique.
Solution Transition TPE/PME
Construire une stratégie environnementale complète
Les petites et moyennes entreprises ont de plus en plus besoin de structurer leur transition environnementale sans multiplier les prestataires ni les démarches indépendantes.
La solution Transition TPE/PME répond à cet objectif en proposant un accompagnement global intégrant l'ensemble des fondamentaux de la transition.
- L'accompagnement est adapté et comprend notamment :
- Un audit de maturité environnementale ;
- La définition d'une stratégie RSE et l'accompagnement vers une démarche de certification ;
- La réalisation du bilan carbone et la construction de la stratégie de décarbonation ;
- La formation des équipes et la mise en place d'une gouvernance interne ;
- Un outil de pilotage permettant le suivi des indicateurs et l'actualisation de la feuille de route.
L'objectif est de permettre aux entreprises de disposer d'une trajectoire cohérente, mesurable et directement opérationnelle.
Subventions jusqu’à 50 % du coût total.
Solution DECARBO TPE/PME
Structurer une stratégie de décarbonation opérationnelle
Référencé par Bpifrance dans le cadre des dispositifs Diag Décarbon'Action et Diag Éco-Flux, Vizea accompagne les entreprises dans l'analyse de leurs émissions et de leurs flux afin d'identifier les principaux leviers de réduction.
L'accompagnement repose sur :
- Un diagnostic des flux énergétiques, matières et déchets ;
- Un état des émissions de gaz à effet de serre ;
- L’identification des postes prioritaires ;
- La co-construction d'une stratégie de décarbonation avec les équipes internes ;
- Un plan d'actions hiérarchisé et chiffré.
Cette approche permet de transformer le bilan carbone en véritable feuille de route opérationnelle.
Subventions jusqu’à 40% du coût total.
Solution DECARBO BOOST ETI
Agir sur l'ensemble de la chaîne de valeur
Pour les entreprises de plus de 250 salariés, les principaux gisements de réduction ne se situent plus uniquement au sein des activités internes mais également dans les produits, les services, les achats et les fournisseurs. La solution DECARBO BOOST ETI élargit donc le périmètre d'intervention afin de construire une stratégie de décarbonation intégrée.
Les travaux portent notamment sur :
- La décarbonation des activités ;
- L’analyse environnementale des produits et services ;
- L’identification des leviers d'écoconception ;
- La mobilisation des fournisseurs ;
- L’intégration des enjeux carbone dans la stratégie d'entreprise.
Cette approche permet d'engager une réduction durable des émissions tout en renforçant la compétitivité de l'entreprise.
Subvention jusqu’à 70 % du coût total.
Solution Scope 3 Fournisseurs GE
Mobiliser les fournisseurs pour accélérer la décarbonation
Pour les grandes entreprises, plus de 80 % des émissions de gaz à effet de serre proviennent principalement du scope 3, en particulier des achats et des fournisseurs.
La solution Scope 3 Fournisseurs GE vise à accompagner les grandes organisations dans la mobilisation de leur chaîne d'approvisionnement afin de réduire les émissions indirectes.
L'accompagnement comprend :
- L’identification des postes Scope 3 prioritaires ;
- La cartographie des fournisseurs stratégiques ;
- La définition d'une stratégie d'engagement adaptée à chaque fournisseur ;
- La mise en œuvre d'actions de réduction avec les partenaires ;
- Le suivi des résultats et des indicateurs.
Cette démarche permet d'intégrer pleinement les fournisseurs dans la trajectoire climat de l'entreprise.
Subventions jusqu’à 80 % du coût total.
Anticiper les risques climatiques grâce aux solutions Résilience
La transition environnementale ne consiste pas uniquement à réduire les émissions de gaz à effet de serre. Les entreprises doivent également s'adapter aux conséquences déjà visibles du changement climatique.
Épisodes de chaleur extrême, sécheresses, inondations, tensions sur les ressources naturelles, évolution des marchés ou nouvelles obligations réglementaires fragilisent directement les modèles économiques, construire une stratégie de résilience climatique devient ainsi un levier majeur de pérennité et de compétitivité.
Construire un plan d'adaptation robuste
Notre solution accompagne les entreprises, peu importe leur taille et leur secteur, souhaitant anticiper les impacts du changement climatique sur l'ensemble de leur chaîne de valeur.
L'accompagnement comprend :
- Un diagnostic de vulnérabilité climatique ;
- Une analyse des interdépendances avec la biodiversité ;
- La cartographie des risques ;
- La définition d'un plan d'adaptation ;
- L’évolution du modèle économique afin d'intégrer les enjeux climatiques.
Cette démarche permet aux entreprises d'améliorer leur capacité d'anticipation et de sécuriser durablement leurs activités.
Subvention jusqu’à 30 % du coût total.
